Publikace přináší komplexní výklad nové právní úpravy odměňování zaměstnanců ve veřejných službách a správě podle nového zákoníku práce a prováděcích předpisů pro potřeby praxe. Vedle stručného přehledu vývoje právní úpravy se zaměřuje na výklad jednotlivých platových náležitostí, včetně souvisejících pracovněprávních institutů, a dále např. na plat při výkonu jiné práce, splatnost platu, výplaty, srážky, odměny za pracovní pohotovost, náhrady, průměrného výdělku, odměny z dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr atd. Publikace je určena nejen zaměstnancům, zaměstnavatelům a personalistům v rozpočtové sféře, ale i soudcům, advokátům, včetně zainteresované širší veřejnosti.